banel2 a-heidary.blogfa.com ۰۷ دی ۱۳۹۱ دیدگاه ۴۱
اخیراً لایحه اصلاح قانون کار جهت طرح در مجلس شورای اسلامی ارائه شده است و در بررسی اجمالی آن مشاهده می شود که در قالب این اصلاحیه، عملاً قانون تامین اجتماعی دچار تغییر و تبدیل نامساعد شده است بدینترتیب که اجباری بودن پوشش اجتماعی مزدبگیران (مشمولین قانون کار) نزد سازمان تامین اجتماعی ، حذف گردیده و با اصلاح ماده 148 به کارفرما اجازه داده شده است تا کارگران خود را نزد هر صندوق بیمه ای از جمله سازمان تامین اجتماعی بیمه نماید.
احتمالاً نگارندگان اصلاحیه قانون کار ، به ماده 28 قانون برنامه پنجم توسعه که مجوز ایجاد صندوقهای بازنشستگی خصوصی را داده است ، تشبث جسته اند و برهمان اساس و بنابر میل و خواست کارفرمایان بدحساب و دارای فرار بیمه ای ، با اصلاح ماده 148 و دادن اختیار به کارفرما برای انتخاب صندوق بیمه گر اجتماعی کارگران خود، عملاً قانون کار و قانون تامین اجتماعی را از حیز انتفاع انداخته و ابتر نموده اند.
بهر تقدیر لایحه اصلاحیه قانون کار و تغییر ماده 148 آن (که علی الظاهر بطور مجزا و در قالب یک ماده واحده نیز هم اکنون در مجلس مطرح است) از منظر قانونی ، علمی و عملی اشکالات زیادی داشته و مشکلات قابل توجهی را برای کارگران و سازمان تامین اجتماعی بوجود خواهد آورد و بی شک یکی از آرزوهای کارفرمایان بدحساب بیمه ای و کارفرمایانی که بدنبال فرار بیمه ای بوده و می باشند را برآورده می سازند.
جدیدترین مطالب قطار وبگردی را از دست ندهید!